Finden Sie schnell trainings für Ihr Unternehmen: 2695 Ergebnisse

Trainingsweste der Marke Jako® • Polyester-Terry, 100% Polyester • Seitentaschen mit Reissverschluss • elastischer Taillen- und Armbund mit Verschluss • bequem und funktional • KeepDry Funktion: schnelltrocknende Materialien schützen den Körper vor dem Auskühlen. Made in Germany. Erhältliche Größen: S, M, L, XL, XXL and 3XL. Artikelnummer: 1418645 Druckbereich: 100 x 100 mm Druckfarben: max. 4 Gewicht: 420 g Größe: L Maße: Durchschnittliches Gewicht: 420 g. Verpackungseinheit: 15 Zolltarifnummer: 4059562

Die Women's Health BODY Soft Kettlebell ermöglicht mit einfachen Übungen ein effektives Ganzkörpertraining. Mit gezielten Bewegungen erreichst du fast jeden Muskel im Körper. „Für uns heißt es: Kein Functional Training ohne Kettlebells. Entwickelt von unseren Fitness-Experten.” | Women's Health Magazine - Ideales All in one-Tool für ein umfassendes Full Body-Workout - Alternatives Trainingsgerät zu Kurzhanteln, für Ergänzungsübungen, um fit für Sportarten, wie z.B. Handball, Schwimmen oder Hockey zu sein - Genau das richtige Tool für Shaping, Conditioning und Kraftaufbau - Weicher Textilüberzug gewährleistet ein perfektes Training zu Hause! - Gewichts-Varianten: 4 kg, 6 kg, 8 kg, 10 kg, 12 kg Die Women's Health BODY Soft Kettlebell ermöglicht mit einfachen Übungen ein effektives Ganzkörpertraining. Mit gezielten Bewegungen erreichen Sie fast jeden Muskel an Hüfte, Beinen, Po und Oberschenkeln. Kettlebells sind das ideale All in one-Tool für ein umfassendes Full Body-Workout. Sei es für hochintensives Zirkeltraining, als alternatives Trainingsgerät zu Kurzhanteln, für Ergänzungsübungen, um fit für Sportarten, wie z.B. Handball, Schwimmen oder Hockey zu sein, der Kreativität bei der Übungsgestaltung sind so gut wie keine Grenzen gesetzt. Unsere Soft Kettlebell ist damit genau das richtige Tool für Shaping, Conditioning und Kraftaufbau. Mit ihrem Textilüberzug eignet sie sich auch gut für ein Training zu Hause. Die Belastung können Sie durch die verschiedenen Gewichtsstufen jederzeit individuell anpassen. Produkt-Daten: Besteht aus: Gusseisen, Textilfabrikat Farbe: grau, magenta Gewichts-Varianten: 4 kg, 6 kg, 8 kg, 10 kg, 12 kg Gewicht: 12kg

Für das Fitnesstraining zu Hause oder im Studio Gewicht: 5 kg

Steigern Sie Ihre Kompetenz! Unsere Expertinnen und Experten vermitteln das topaktuelle Fachwissen zu Themen wie, Risikomanagement, Innovation Risk, Compliance, Product Compliance.

Als Lean Manager führen Sie Lean als Programm ein und schaffen eine Kulturver­änderung. Um die Zertifizierung zu erreichen, bearbeiten Sie ein Projekt aus Ihrem Unternehmen oder eine Fallstudie. Das Potenzial an Lean-Projekten ist in den meisten Unterneh­men höher als der Bedarf an reinen Qualitätsverbesserungen. Deshalb ist Lean Management auch die richtige Wahl, um schnell finanzielle Erfolge zu erzielen. Dabei geht es nicht allein um die Verschlankung des Unternehmens, sondern um die Erhöhung der Prozessgeschwindigkeit. Dadurch können Sie flexibel auf Marktveränderungen reagieren. Standardisierung, Transparenz sowie Führen mit Kennzahlen sind einige der Schlüsselfaktoren zum Erfolg. Als Lean Manager führen Sie Lean als Programm ein und schaffen eine Kulturver­änderung. Um die Zertifizierung zu erreichen, bearbeiten Sie ein Projekt aus Ihrem Unternehmen oder eine Fallstudie. Seminarart: Präsenzunterricht Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte Anzahl der Teilnehmer: ab 5 Personen Dauer: 9 Tage (inkl. Prüfung) Schulungsort: Kassel oder Inhouse Sprache: Deutsch / Englisch

Wenn Sport deine Leidenschaft ist und du in die Welt der Sporternährung eintauchen möchtest, ist die praxisnahe Online-Ausbildung der ASG genau das Richtige für dich. Du bekommst von uns ein umfassendes Fachwissen und eine breite Palette an Beratungsmethoden, die speziell auf die Bedürfnisse von Sportlern zugeschnitten sind. Du lernst alles Wichtige über die Anatomie des menschlichen Körpers, erforschst die Funktion des Verdauungssystems und machst dich mit der Nährstofflehre vertraut. So kannst du verschiedene Krankheitsbilder und Beschwerden erkennen und bei der Ernährungsberatung berücksichtigen. Du profitierst von einer effizienten Lernstruktur und kannst das Gelernte sofort in die Praxis umsetzen. Du wirst zum Sporternährungsexperten und lernst, wie Kohlenhydrate, Eiweiße und Fette in der richtigen Menge und Form konsumiert werden sollten. Durch gezielte Mahlzeiten vor und nach dem Training förderst du die Effektivität und Regeneration deiner Kunden. Du lernst, fundierte Empfehlungen für die tägliche Ernährung zu geben und dich intensiv mit den spezifischen Ernährungsbedürfnissen von Sportlern auseinanderzusetzen. Nach Abschluss der Ausbildung bist du bereit, Sportler aus unterschiedlichen Disziplinen kompetent in Ernährungsfragen zu beraten. Ob du bereits in der Sportbranche tätig bist oder dich auf die Zielgruppe der Sportler spezialisieren möchtest - diese Ausbildung ist perfekt für dich geeignet. Mit einer anerkannten Lizenz kannst du Athleten helfen, ihre Ernährung zu optimieren und ihre individuellen Ziele zu erreichen. Unsere Online-Ausbildung zum Ernährungsberater Sport bekommst du für faire 399 Euro. Du hast die Flexibilität, alle Materialien herunterzuladen oder auszudrucken. Du sparst Zeit und Geld, da Reise- und Übernachtungskosten entfallen. Außerdem sind im Preis neben der Teilnahme auch die Prüfungsgebühr und das Zertifikat auf Deutsch und Englisch enthalten. Versteckt oder zusätzliche Kosten gibt es bei uns nicht. Mit einem Zeitaufwand von nur 6 Stunden pro Woche kannst du den Fernlehrgang in 3 Monaten abschließen. Wenn du mehr Zeit benötigst, kannst du die Regeldauer kostenlos um weitere 3 Monate überschreiten. Um die Online-Ausbildung zum Ernährungsberater Sport erfolgreich zu absolvieren, solltest du über Grundkenntnisse im Bereich Ernährung verfügen und mindestens 16 Jahre alt sein. Eine stabile Internetverbindung ist ebenfalls erforderlich.

SCHULEN SIE IHR TEAM UND SCHÜTZEN SIE IHR UNTERNEHMEN SO VOR SOCIAL ENGINEERING, PHISHING UND RANSOMWARE. Cybersicherheit fängt bei Ihren Mitarbeitenden an. Wenn Ihr Team vorbereitet ist und die Gefahren kennt, senken Sie das Risiko teurer Cyberangriffe deutlich. Die G DATA bietet Unternehmen jeder Größe Awareness Trainings & umfassendes Wissen rund um das Thema Cybersicherheit. Auf unserer interaktiven Plattform lernen Mitarbeitende in spannenden Online-Kursen, wie sie sich und Unternehmen vor Angriffen im digitalen Alltag schützen. Das Learning-Management-System (LMS) von G-Data sensibilisiert Ihr Team für Sicherheit –in Datenschutz und IT. Mit einem Klick auf die Reporting-Übersicht haben Sie alle Kennzahlen im Blick. Ein Paket. Drei Möglichkeiten. Das Komplett-Paket beinhaltet die Lernumgebung, inklusive aller Kurse. Über unsere entwickelten Lernpfade werden Etappenziele und Meilensteine gesetzt. Nach jedem Level erstellen wir eine Bescheinigung der erbrachten Leistungen. Setzen Sie Ihre eigenen Standards: White Label ist Ihre Option, wenn Sie Aussehen und Struktur Ihrer E-Learning-Plattform selbst bestimmen wollen. Unsere Expert*innen gestalten das System so, wie Sie es benötigen. Sie haben bereits ein Learning Management System im Einsatz? Mittels eines SCORM-Pakets integrieren Sie die Kurse einfach in Ihr bestehendes System. Übrigens: Die Zertifikate nach Abschluss dienen als Nachweis für Mitarbeiterschulungen gemäß der DSGVO und die Reportings helfen Ihnen bei der Vorbereitung auf die ISO 27001 Zertifizierung.

Mit SOLIDWORKS Composer können Sie 3D-Konstruktionsdaten mühelos für die Erstellung und Aktualisierung von Grafikmaterialien wiederverwenden, die vollständig mit Ihrer 3D-Konstruktion assoziiert sind. Nahezu alle Unternehmen, die sich mit Konstruktion und Entwicklung beschäftigen, haben zwingende Gründe für umfangreiche Produktdokumentationen: seien es Zertifizierungsregeln nach ISO 9001 oder FDA, Teilzahlungen infolge nicht gelieferter Dokumente oder der Wunsch nach einer besseren Vertriebsunterstützung durch die Konstruktion und Produktentwicklung. Je höher der Bildanteil und je niedriger der Textanteil, desto hochwertiger und selbsterklärender sind Ihre Dokumentationen. Lizenz: SOLIDWORKS Composer Wartungspreis: € 1.700,00

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Die gesetzlichen und normativen Anforderungen in der Elektrotechnik werden stetig erweitert. Dadurch ist es für Personen, die im elektrotechnischen Umfeld tätig sind, unverzichtbar an Weiterbildungen oder Schulungen teilzunehmen. Unsere, an Ihre firmeninternen Bedürfnisse angepassten Angebote sind darauf ausgelegt als Inhouse-Veranstaltung durchgeführt zu werden. Die Inhalte der Veranstaltungen entsprechen den aktuell gültigen Gesetzen und Normen. Weiter sind wir in der Lage, die angebotenen Schulungen und Seminare auch als Online-Einheiten mit den bekannten Onlinewerkzeugen an Sie und Ihre Mitarbeiter weiterzugeben. Folgende Schulungsinhalte können wir Ihnen anbieten: - Elektrotechnisch unterwiesene Person gemäß OVE EN50110-1 - Anlagenprüfung gemäß OVE E 8101, E-Check - Arbeiten unter Spannung (AuS) gemäß OVE EN50110 und R16 - Auffrischung für Arbeiten unter Spannung (AuS) - Weiterbildung für Sicherheitsvertrauenspersonen (SVP) Die Ausbildung zur elektrotechnisch unterwiesenen Person schließt mit einer theoretischen Wissensabfrage ab, um zu überprüfen, ob die geschulten Themen von den teilnehmenden Personen verstanden wurden. Die Veranstaltung Arbeiten unter Spannung (AuS) muss mit einer theoretischen und einer praktischen Prüfung (Arbeiten unter Spannung), nach OVE R16 abgeschlossen werden. Da hierbei spezielle Anlagenanforderungen vorausgesetzt werden, bitten wir bei Interesse um direkte Anfrage.

Trainieren Sie Ihre Shop - Floor Mannschaft in 5S. Bringen auch sie ganze Fertigungsbereiche innerhalb von 2-3 Stunden 5 S nahe. Spaß, Motivation und 5S Wissen inklusive!

Die berufsgenossenschaftliche Vorschrift BGUV V52 und BGUV V54 (früher BGV D6 & D8) verpflichtet Unternehmen, die Kranführer beschäftigen, ihre Mitarbeiter eine Prüfung bei autorisierten Personen absolvieren zu lassen. In unserem eintägigen Kurs bieten wir Ihnen die Ausbildung Ihrer dafür vorgesehenen Mitarbeiter an. Neben der erstmaligen Schulung sind von der Berufsgenossenschaft für alle Kranführer jährliche Unterweisungen vorgeschrieben. Eine ausführliche Darstellung der Vorschriften und Gesetze ist den Rechtsgrundlagen zu entnehmen. Zielgruppe Alle Mitarbeiter, die mindestens 18 Jahre alt sind, über eine erforderliche geistige und körperliche Eignung verfügen und die für eine betriebliche Nutzung von Portal- und/oder Brückenkrane vorgesehen sind Schulungsinhalte Behandlung von rechtlichen Grundlagen Vorschriften zum Kranbetrieb BGUV V52 (BGV D6) Unfallverhütungsvorschrift für Winden- Hub- und Zuggeräte BGUV V54 (BGV D8) Einrichtungen zur Lastenaufnahme im Hebezeugbetrieb (BGR 500) Aufgaben und Pflichten eines Kranführers (tägliche Einsatzprüfung, persönliche Schutzausrichtung) Grundlagen der BGI556, BGI873,BGG921 und BGR/GUV-R151 Technische Grundlagen (Anschlagen, Absetzen und Verfahren von Lasten. Anschlagmittel) Praktische Übung Schriftliche Abschlußprüfung Wir stellen nach BGUV V52 und V54 anerkannte Befähigungsnachweise über die Teilnahme bzw. Prüfung aus. Herr de Vries ist ermächtigter Sachverständiger für die Ausbildung von Kranen nach BGG 921 und VDI 2194 (Kenn Nr. BG Z 10058) Der Kranführerschein ist gem. § 29 BGUV V52 gesetzlich vorgeschrieben für selbstständiges Führen und Instandhalten von Kranen, soweit es sich nicht um handbetriebene Krane handelt. Der Befähigungsnachweis kann nur im Rahmen eines Kranführerlehrgangs erworben werden. Herr de Vries schult mit langjähriger Erfahrung auf Krane nach UVV “Krane” (BGUV V52) §29 und BGG 921. Jetzt unverbindlich Anfragen

Kurze Gesprächstermine für Beratung & Coaching zeitnah online buchen! Mit dem Konzept und dem Format einer Coaching-Sprechstunde möchten wir auf Ihren ganz aktuellen Bedarf reagieren und Ihnen die Gelegenheit geben, ein berufliches oder auch ein privates Thema in einem kurzen Zeitrahmen gemeinsam unter 4 Augen auf einen guten Lösungsweg zu bringen! Dabei werden ganz unterschiedliche Methoden und Beratungsansätze, u.a. auch aus dem systemischen Coaching sowie aus dem Kurzzeit-Coaching, begleitend und unterstützend eingesetzt. Zielgruppe: Dieses Angebot ist offen für Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen sowie auch Privatpersonen, die ein konkretes Anliegen / Entscheidung gemeinsam mit einem Coach und Berater in Richtung Lösung bringen möchten. Individuelle Einzeltermine können Sie jederzeit und auch sehr kurzfristig bei „SOS-Themen“ mit uns vereinbaren. Mit welchen Themen sind andere Menschen bisher in unsere Coaching-Sprechstunde gekommen? Die Anlässe waren ganz bisher ganz unterschiedlich. Hier eine kleine Auswahl aus den Themenbereichen Selbst-, Führungs-, Entscheidungs- und Methodenkompetenz: Kritik- und Trennungsgespräche vorbereiten Umgang mit „Low Performance“ – besonders in der Rolle als Führungskraft und im Rahmen von Mitarbeitergesprächen Mut und Entschiedenheit für Veränderungen Klarheit und Sicherheit für eine Entscheidungsfindung das "gestresste Ich" | Stabilität (wieder-) finden und auch eine gute Balance zwischen Arbeit / Privat schaffen einen gelassenen Umgang mit Arbeitskollegen und / oder dem Chef erreichen Sach‐ und/oder Beziehungskonflikte im beruflichen und privaten Umfeld klären und konstruktiv lösen persönliche Positionierung in alten und neuen Konstellationen sicher gestalten und vieles mehr

UI & UX Trainings sind Schulungen, die darauf abzielen, die Kenntnisse und Fähigkeiten von Teams im Bereich User Interface und User Experience Design zu verbessern. Diese Trainings bieten eine umfassende Einführung in die Prinzipien des nutzerzentrierten Designs und helfen den Teilnehmern, ein tieferes Verständnis für die Bedürfnisse und Erwartungen der Benutzer zu entwickeln. Durch die Teilnahme an diesen Trainings können Teams ihre Designfähigkeiten verbessern und sicherstellen, dass ihre digitalen Produkte den höchsten Standards entsprechen. Ein gut durchgeführtes UI & UX Training kann die Produktivität und Effizienz eines Teams erheblich steigern. Unternehmen, die in diese Trainings investieren, profitieren von einer höheren Benutzerbindung und einer stärkeren Markenwahrnehmung. Die Trainings helfen auch dabei, die Entwicklungszeit und -kosten zu reduzieren, indem potenzielle Probleme frühzeitig erkannt und behoben werden. Unternehmen, die ihre Teams durch UI & UX Trainings schulen, heben sich von der Konkurrenz ab und bieten ihren Nutzern ein einzigartiges und ansprechendes Erlebnis.

Schön, wenn vor Ort schon alles geregelt ist! Unser Ziel ist es, dass Sie sich von Anfang an in Ihrem neuen Umfeld wohlfühlen. Dazu gehören auch die Suche nach Wohnraum oder die vielfältigsten organisatorischen Aufgaben und Formalitäten, die mit dem neuen Wohnort zu erledigen sind. Menschen in Ihren wechselnden Lebensphasen formulieren vielfältige Erwartungen an ein neues Zuhause. Unternehmen in sich verändernden Märkten beanspruchen spezifische Standortbedingungen. Unsere Kompetenzen liegen darin, in diesem Spannungsfeld zwischen Hoffnung, Träumen und Erwartungen den wirtschaftlichen Interessen und Anforderungen kundengerechte Dienstleistungen und Lösungen anzubieten. Play global and let your team get off with the right foot. Sie sind ein Global Player und entsenden Ihre Mitarbeiter weltweit? Dann wissen Sie sicher, dass eine optimale Präsenz auf dem internationalen Markt kompetenter Fachkräfte vor Ort bedarf. Ihre Mitarbeiter sind ihr Kapital und damit diese auch an dem neuen Standort nur für Sie arbeiten, investieren Sie strategisch und geben Sie den operativen Umzug ihrer Mitarbeiter an uns ab. Strategisch investiert – erfolgreich etabliert. Die DMS nimmt Ihnen und Ihren Mitarbeitern die Last ab und sorgt dafür, dass sich Ihr Team Wichtigerem widmen kann – Ihren Kunden. Kooperation mit Spezialisten. Gleich einer Umzugskette, bei dem die kooperative Zusammenarbeit optimale Synergieeffekte schafft, arbeiten wir in enger Ko-Operation mit dem Relocation Service MOVES consulting zusammen und können so unseren Kunden in allen transferbedingten Fragen optimale und umfassende Lösungskonzepte anbieten. Sicher geplant – termingenau umgezogen. Am Beginn der Umzugskette steht das qualifizierte Projektteam der DMS. In unserem individuellen, passgenauen Coaching beraten und begleiten wir unsere Kunden ganzheitlich mit bedarfsgerechten Projektlösungen und flexiblen Verlagerungskonzepten. 
Lokal vertraut … Vor Ort übernimmt unser DMS-Gesellschafterbetrieb in Ihrer Nähe und bietet Qualität und Service auf höchstem Niveau ganz im Sinne der geforderten Qualitäts- und Umweltstandards der internationalen Normen ISO 9001:2008 und ISO 14001:2004. Handelt es sich um einen Überseeumzug? Dann geben wir das Umzugsgut Ihrer Mitarbeiter in die professionellen Hände unserer Überseeabteilung, die sich vom internationalen Transportrecht und den Zollformalitäten bis zur kompletten Auslieferung im Empfangsland um alles kümmert. Neustart „in time“. Ganz nach Ihrem individuellen Produkt- und Dienstleistungsbedarf bieten wir Ihnen als kooperierende Spezialisten Dienstleistungen nach dem Baukastensystem, aus dem Sie genau die Produkte individuell kombinieren können, die Sie benötigen. Das spart Zeit und Geld, denn Sie nutzen nur, was Sie brauchen. Relocation – Training – Coaching. Am neuen Standort nimmt sich die MOVES consulting den Bedürfnissen ihrer Mitarbeiter an und umsorgt die Expats als Experten. Dabei bietet die MOVES consulting das Komplett-Paket eines professionellen Relocation-Services von der Unterstützung bei der Beschaffung von Wohnraum oder der Erlangung von Arbeits- und Aufenthaltsbescheinigungen über die Abwicklung von mit dem Umzug zusammenhängenden Formalitäten bei den Behörden (Anmeldung, Führerschein, etc.) bis hin zu dem interkulturellen Trainingsprogramm MADAGASKAR. Eine Auswahl unserer Leistungen • Kooperationen weltweit – Egal wo Sie hinziehen, die DMS zieht mit. • Relocation – Komplettorganisation rund um das Leben am neuen Wohnort. • Übersee – Umzug und Transport in die Ferne. • Zollformalitäten – Die DMS überwindet Grenzen.

Mitarbeiter die nicht regelmäßig dazulernen, laufen Gefahr, zurückzufallen. Betriebe, die ihren Mitarbeitern nicht ermöglichen, sich weiterzubilden, sehen sich vor dem Problem der Wettbewerbsfähigkeit Lebenslanges Lernen – die Herausforderung für Betriebe und Mitarbeiter Erstes Weiterbildung- und Fortbildungsnetzwerk für Südwestfalen Mitarbeiter die nicht regelmäßig dazulernen, laufen Gefahr, zurückzufallen. Betriebe, die ihren Mitarbeitern nicht ermöglichen, sich weiterzubilden, sehen sich vor dem Problem der Wettbewerbsfähigkeit und dem Risiko, dass gute, lernwillige Beschäftigte, das Unternehmen verlassen. Das der Hochsauerlandkreis und die ganze Region Südwestfalen schon heute Probleme haben, Fachkräfte zu halten und neue zu gewinnen, ist bekannt. Vor dem Hintergrund der Flüchtlingssituation und deren Integration, erhält die Thematik Weiter- und Fortbildung zukünftig noch mehr Bedeutung. Frank Schmidt, Personalentwickler aus Brilon-Messinghausen, will es nicht bloß bei einem Lippenbekenntnis belassen, sondern handeln. Er hat ein Konzept für ein übergreifendes und Angebote bündelndes Weiter- und Fortbildungsnetzwerk für den Hochsauerlandkreis und darüber hinaus ganz Südwestfalen entwickelt. „Durch die Mitgliedschaft im Bundesverband mittelständische Wirtschaft, BVMW, wurde mir erst klar, wie viele Unternehmen, Anbieter von Fort- und Weiterbildung, Coaches, Trainer und Berater es im Kreis und angrenzenden Gebieten gibt. Leider wissen viele immer noch nicht, welches Potenzial die gesamte Region Südwestfalens mit ihrem Know-Hows zu bieten hat“, so Frank Schmidt. „Dieses ungenutzte Potenzial gilt es zu bündeln und in Form eines Netzwerkes zu vereinen.“ Oftmals scheitert es an den Kosten und Entfernungen, warum ein Mitarbeiter nicht zur Weiterbildung geschickt werden. Denn neben den Seminarkosten entstehen Reise- und Hotelkosten und durch lange Anreisezeiten fehlt der Mitarbeiter u.U. noch weitere Tage im Betrieb. Das Netzwerk soll über eine offen zugängliche, barrierefreie, Plattform im Internet, helfen, Seminare zu bündeln, indem zum Beispiel mehrere Unternehmen einen Anbieter bestellen, der in einem der Unternehmen vor Ort die Veranstaltung durchführt, statt das viele Mitarbeiter weite Anreisen in Kauf nehmen müssen. „Durch solche Synergien würden auch Betriebe angesprochen, die bisher darauf verzichtet haben, ihrer Belegschaft entsprechende Angebote zu machen“, so Schmidt. Selbstverständlich sollen auch die Programme renommierter Träger wie vom BVMW über die Unternehmerwerkstatt oder das Programm FIT, VHS, IHK, Handwerkskammer usw. veröffentlicht und vernetzt werden, damit dem Besucher der Internetseiten ein umfassendes, möglich komplettes, Spektrum geboten werden kann. „Über alle Seminare, die über das Netzwerk gebucht werden, werden alle registrierten Mitglieder per Mail informiert. Damit sie immer auf den aktuellsten Stand sind.“ Synergieeffekt: Unternehmen lernen sich untereinander besser kennen Ein weiterer positiver Effekt wäre auch, dass sich Unternehmen durch die gemeinsame Buchung von Angeboten über das Netzwerk kennenlernen und somit auch Potential besteht, gemeinsam andere Projekte und Kunden anzusprechen. Frei dem Motto „Netzwerke und Kontakte schaden nur dem, der sie nicht hat“. Als ideale Ergänzung sind die Themen „Übernachtung/Hotel“, „Seminarräume“, „Bahn- und Busverbindungen, Taxi“, „Abendunterhaltung“ zukünftig geplant. Nachdem all diese Tools eingefügt sind, soll mit einem Klick ein „Sorglos Paket“ gebucht werden können. Ab sofort können sich Seminaranbieter und Unternehmen platzieren und Seminare anlegen. Daher bittet Frank Schmidt um Kontaktaufnahme mit ihm idealerweise über sein elektronisches Postfach unter info@fortbildungsnetzwerk-swf.de Alternativ unter Telefon 02963-9089822 oder 0176-48506252. Viele Grüße aus Brilon-Messinghausen -------------------------------- Frank Schmidt Personalentwicklungsberater

GABELSTAPLERSCHEIN ODER MITGÄNGER-FLURFÖRDERZEUGE UNTERWEISUNGEN Bei GILTEC stehen Ihnen ausschließlich Mitarbeiter mit langjähriger Erfahrung zur Verfügung auch im Sektor Lagertechnik. Dabei spielt es für uns keine Rolle, welche Staplermarke Sie einsetzen.

- Einführung eines Umweltmanagementsystems - Stellung von gesetzlichen Beauftragten - Interne Audits - Bewertung der Umweltaspekte - Legal Compliance - Umsetzung des Gefahrstoffrechts - Genehmigungs- und Anzeigeverfahren des Umweltrechts

Grundkurs in Ersthilfe Der Basic-Life-Support-Kurs ist der Grundkurs in Sachen Ersthilfe im Unternehmen. Ziel des Kurses ist es, schnelles Handeln zu ermöglichen. Der Kurs richtet sich an Laien und Profis. In diesem 6-stündigen Kurs lernen Ihre Mitarbeiter unter anderem, wie sie Risikofaktoren und Symptome von Herzinfarkten und Schlaganfällen erkennen, beurteilen und mit Herzmassagen und Beatmungen behandeln. Ausserdem im Kurs: Krankheitsbilder, die zu einem Kreislaufstillstand führen können.

Der Bereich der Betriebssicherheit an elektrischen Einrichtungen wird von einer verantwortlichen Elektrofachkraft verantwortet. Wir übernehmen Schulungen, nehmen neue Anlagen ab und unterweisen Ihre Elektrofachkräfte. Wann ist eine VEFK nötig Nach § 3 ArbSchG muss der Arbeitgeber hinsichtlich des Schutzes von Sicherheit und Gesundheit seiner Beschäftigten „für eine geeignete Organisation“ sorgen und die geeigneten Mittel bereitstellen. Nach § 13 ArbSchG kann der Arbeitgeber „zuverlässige und fachkundige Personen“ schriftlich damit beauftragen, Aufgaben in eigener Verantwortung zu übernehmen. Betroffen sind alle Unternehmen, die elektrotechnische Einrichtungen planen, konstruieren, errichten, betreiben, prüfen oder instand halten. Somit fallen diese unter die: DIN VDE 1000 – 10. Bei der Erfüllung ihrer Aufgaben ist die verantwortliche Elektrofachkraft hinsichtlich der fachlichen Aufgaben weisungsfrei! Zivil-, Straf- und öffentlichen Rechts für den Fall, dass die beauftragte Person im Zusammenhang mit den Verantwortlichkeiten aus der Beauftragung Rechtsschutz benötigt. Aufgaben einer VEFK Fachliche Leitung und Aufsicht aller Personen, die Arbeiten im Bereich elektrischer Anlagen durchführen. Hierzu gehört unter anderem die Erstellung von Arbeitsanweisungen, Schulung der Mitarbeiter, die Unterstützung bei der Beurteilung von elektrischen Gefährdungen und die Festlegung von Schutzmaßnahmen. Mitwirkung beim Betrieb und der Instandhaltung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel. Mitwirkung bei der Beseitigung festgestellter Mängel inkl. Festlegung erforderlicher Prioritäten, erforderlichenfalls Meldung an die zuständigen Betriebsleiter. Mitwirkung beim Einsatz und der Überwachung von Fremdfirmen, die Arbeiten im Bereich elektrischer Anlagen durchführen. Erstellung von Unterweisungsplänen und Weisungen aller im Elektrobereich tätigen Personen. Mitwirkung bei der Planung / Projektierung, Errichtung und Änderung elektrischer Anlagen.

Die Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz (PSAgA) bietet die flexibelste Art der Absturzsicherung. Sie wird entweder an einzelnen Anschlagpunkten oder Sicherungssystemen befestigt, um den Anwender im Falle eines Fehltritts vor dem Absturz zu bewahren. Die Anwendung wird nur nach vorheriger Schulung empfohlen. Jährliche PSA Prüfung für 100% Sicherheit Um Ihre Arbeitssicherheit bei jedem Einsatz zu garantieren, hat die Berufsgenossenschaft die DGUV-Regel 112-198/199 aufgestellt. Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz (PSAgA), wie Auffanggurte, Seile und Höhensicherungsgeräte, müssen danach mindestens 1x im Jahr von einem Sachkundigen überprüft werden. Damit Sie immer auf der sicheren Seite sind, prüfen wir Ihre PSAgA für Sie. Breites Angebot an PSAGA In unserem

Unsere Web Based Trainings (WBT) bei COGITO® Training & Coaching bieten eine hochmoderne Lernplattform, um Wissen interaktiv und flexibel zu vermitteln. Unser Angebot ermöglicht es Ihnen, von überall aus und zu jeder Zeit auf spezialisiertes Wissen zuzugreifen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere WBTs sind darauf ausgerichtet, Ihnen maßgeschneiderte Schulungen in einem virtuellen Umfeld anzubieten. Wir bieten eine Vielzahl von Kursen zu verschiedenen Themen an, darunter Management, Verkauf, Kommunikation, Personalwesen und Geschäftsprozessmanagement. Unsere interaktiven Lernmodule werden von erfahrenen Trainern entwickelt und bieten praxisnahe Werkzeuge sowie bewährte Strategien, um Ihr Wissen zu vertiefen und Ihre Fähigkeiten zu verbessern. Die Plattform ermöglicht es Ihnen, in Ihrem eigenen Tempo zu lernen und Ihr Wissen sofort in die Praxis umzusetzen. "Virtual Knowledge Hub" ist nicht nur eine Lernplattform, sondern ein Wegweiser zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung. Es ist die Investition in Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten, um in einer sich ständig verändernden Arbeitswelt relevant zu bleiben. Melden Sie sich noch heute an und entdecken Sie, wie der "Virtual Knowledge Hub" Ihnen helfen kann, Ihr Wissen zu erweitern und Ihre beruflichen Fähigkeiten zu verbessern – ganz bequem von überall aus.

Als erster zertifizierter Schulungs- und Trainingpartner von Zabbix in Deutschland bieten wir offizielle zertifizierte Schulungen sowie firmenspezifische Trainings an. Unser Trainer verfügt über mehrjährige praktische Erfahrung im Umfeld von Zabbix und arbeitet außerhalb der Schulungen als Consultant mit Zabbix in konkreten Projekten.

BEGINNEN WIR JETZT Erklärvideos von PIXELFLOW überzeugen mit Qualität Geschichten, die im Gedächtnis bleiben Nur wenn Story, Visualisierung und Vertonung im fertigen Film ein überzeugendes Ganzes ergeben, kann sich das Potenzial von Erklärfilmen voll entfalten. Wir erstellen von München aus Erklärvideos für Kunden in ganz Deutschland. Dabei machen wir aus Ihrer Botschaft Geschichten, die fesseln und im Gedächtnis bleiben, je nach Wunsch mit Illustrationen, animierten Zeichnungen oder einfach veranschaulichtem Filmcontent.

Neben unseren Standard-Schulungsangeboten bieten wir zusätzlich NX Spezialkurse an. Zusätzlich zu den Standard-Schulungsangeboten stellen wir Ihnen Spezialkurse zusammen, deren Inhalte perfekt auf Ihre Bedürfnisse und den Wissensstand Ihrer Mitarbeiter zugeschnitten sind. In der untenstehenden Tabelle finden Sie unsere derzeitigen Angebote zu speziellen und/oder fachübergreifenden Themen.

OperatorCARD an. Unsere Schulungen werden von qualifizierten Trainern durchgeführt und umfassen theoretische und praktische Einheiten. Die Teilnehmer lernen den sicheren Umgang mit den verschiedenen Geräten und erhalten eine umfassende Einweisung in die entsprechenden Sicherheitsvorschriften. Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Teilnehmer eine OperatorCARD, die ihre Kompetenz in der Bedienung der Geräte bestätigt. Die Schulungen können entweder in unseren Schulungszentren oder bei Ihnen vor Ort stattfinden. Zusätzlich bieten wir auch individuelle Schulungen an, die auf die spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens zugeschnitten sind. Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Informationen oder um einen Schulungstermin zu vereinbaren.

Unser Power BI-Kurs bietet die Gelegenheit, die Top-Anwendung von Microsoft in Sachen Datenanalyse kennenzulernen und nutzen zu können. // Power BI ist eine immer weiter verbreitete Anwendung von Microsoft, mit der vormals mühsam mit Excel ausgewertete Daten auf eine ganz neue Art und Weise verarbeitet werden können. In drei Schritten entstehen aussagekräftige und dynamische Berichte mit überzeugenden Visualisierungen. Aus großen Datenmengen werden klare Aussagen. So bereiten Sie Entscheidungen optimal vor! Unser Power BI-Kurs basiert auf drei Säulen. Zum Start werden Tabellen geladen mittels Power Query. Anschließend erlernen Sie das Erstellen eines Datenmodells (Power Pivot). Und im dritten Schritt steht das Erstellen von Power BI-Berichten an (Power BI Desktop). Mehr zu den Lernziele finden Sie auf unserer Website (Link siehe unten). Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!

CAMWorks bietet wissensbasierende Fertigung, automatische Feature-Erkennung und assoziative Bearbeitung innerhalb des 3D-CAD-Systems SOLIDWORKS. Die bestintegrierte CAM-Lösung für SOLIDWORKS CAMWorks bietet wissensbasierende Fertigung, automatische Feature-Erkennung und assoziative Bearbeitung innerhalb des 3D-CAD-Systems SOLIDWORKS. Diese enge Integration hat eine Reihe von Vorteilen: • Innerhalb von SOLIDWORKS sind immer alle CAMWorks-Funktionen mit einem Mausklick verfügbar. Sie müssen niemals SOLIDWORKS verlassen um NC-Programme zu erstellen • Mit CAMWorks werden Fertigungsoperationen und Werkzeugwege immer auf dem original SOLIDWORKS-Modell erstellt. Damit ist gewährleistet, dass das gefertigte Teil immer auch der Konstruktion entspricht • Zeitaufwendige Datentransfers über IGES, SAT usw. entfallen vollständig • Für Anwender, die ein modernes Konstruktionssystem (SOLIDWORKS) und eine innovative, Feature-basierende CAM-Software benötigen, ist CAMWorks durch sein hervorragendes Preis-Leistungs-Verhältnis die optimale Wahl • Als Zusatznutzen bietet SolidLine den Toleranzmitte-Assistent zur Erzeugung optimierter und fertigungsgerechter 3D-Modelle

Die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens hängt in hohem Maße von der Kompetenz und Leistungsfähigkeit seiner Mitarbeiter ab. Nur wenn Ihre Mitarbeiter die tägliche Arbeit, die dazugehörigen Werkzeuge und Methoden perfekt beherrschen, ist der Erfolg sichergestellt. Viele Stunden unnötiger Arbeit, Fehlersuche mit anschließender Korrektur, Ärger, Frust, verärgerte Kunden, Reklamationen und so manch andere Probleme ließen sich vermeiden, wenn Mitarbeiter optimal auf Ihre Tätigkeit geschult sind. Auf Ihre Anforderungen abgestimmt Wir bieten neben Beratung rund um die Themen Lebensmittel und Lebensmittelsicherheit bebenso Schulungen an, welche spezifisch an Ihr Unternehmen und an Ihren Arbeitsalltag angepasst sind. Durch Beispiele und Übungen aus der Praxis wird das Schulungsthema lebendig, praxis- und mitarbeiternah erarbeitet. Auf diese Weise kann das Erlernte schnellstmöglich und wirksam im täglichen Arbeitsablauf umgesetzt werden. Auch bei der Erstellung und Optimierung der Schulungsplanung, Mitarbeitergesprächen oder Entwicklung/Erstellung eines Skilboards können wir Ihnen unsere Unterstützung anbieten. Folgende Schulungsthemen bieten wir Ihnen standardmäßig an (weitere Themen gerne auf Anfrage): Hygieneschulung (entsprechend Anforderungen von LMSVG, IFS, FSSC & ISO 2200,... ) HACCP-Schulung Schulung in allen Qualitätsmanagement-belangen International Food Standard Projektmanagement Problemlösungsmethoden Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse (FMEA) Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP) Lebensmittelrecht Lebensmittelhygiene ............ uvm.