Headhunter Baubranche: Nachhaltige und fundierte Personalberatung – Top Bauingenieure für Ihr Unternehmen

Von der ersten Kundenberatung über die Ausführung sowohl im Hochbau als auch Tiefbau bis hin zur Abnahme durch den Kunden – fehlen in der Baubranche Fach- und Führungskräfte in Schlüsselpositionen, steht die gesamte Baustelle still. Doch die Experten vom Technischen Zeichner über Statiker bis hin zum Architekten und Bauingenieur wissen um ihren Wert und sind mit klassischen Rekrutierungsmaßnahmen häufig nur schwer zu erreichen – dies gilt gerade für die vielen kleinen und mittelständischen Unternehmen in der Bauwirtschaft. Als erfahrene Headhunter für die Baubranche mit Spezialisierung auf Engineering bringen wir Unternehmen und Spezialisten aus dem Bauingenieurwesen als optimale Matches zusammen – und legen so das Fundament für eine nachhaltige Personalentwicklung. Unsere Leistungsphasen als Headhunter und Personalberater in der Baubranche: Anlegen eines Anforderungsprofils: In enger Absprache mit Ihnen erstellen wir ein detailliertes Anforderungsprofil für potenzielle Kandidaten als Projektleiter, Sales Manager oder auch Softwareentwickler. Dabei nehmen wir nicht nur fachliche Kompetenzen in das Profil auf, sondern erfassen auch Anforderungen an persönliche Eigenschaften sowie Ihr Unternehmensprofil. Einleitung der Executive Search