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Sound Design ist eine Form der auditiven Kunst, die eine tiefgründige und unmittelbare Verbindung zu unserem Empfinden herstellt. In unserem Streben nach kreativer Exzellenz erkennen wir die Macht des Klangs und nutzen sie, um facettenreiche, verbindende und inspirierende Hörerlebnisse zu schaffen. Ein präzises Sound Design ist entscheidend für die Schaffung von Atmosphäre und die Unterstützung der narrativen Struktur in Medien aller Art – von Filmen über Videospiele bis hin zu interaktiven Installationen. In unserem detailverliebten Schaffensprozess kombinieren wir handwerkliche Fertigkeit mit moderner Technologie, um qualitativ hochwertige Klangerlebnisse zu gestalten, die nicht nur dem Ohr schmeicheln, sondern auch die Herzen unseres vielfältigen Publikums berühren. Wir engagieren uns dafür, dass jeder Ton, jede Melodie und jeder Klang in unserem Design inklusiv ist, damit niemand ausgeschlossen wird und jeder die Intention und Emotion unserer Arbeit fühlen kann. Unser Ansatz zum Sound Design ist authentisch und klar. Wir gestalten akustische Landschaften, die präzise und erkennbar eine Geschichte erzählen oder eine Stimmung einfangen. Unter der Verwendung von aktiven Formulierungen verleihen wir jedem Projekt seine eigene Stimmung und machen sie hörbar, indem wir die Einflüsse unserer Gesellschaft und Kultur in Klänge übersetzen, die die Menschen weltweit verstehen und wertschätzen. Die Integration von Sound in die moderne digitale Welt erfordert ein tiefes Verständnis aktueller technischer Standards und ein agiles Reagieren auf neue Entwicklungen und Trends. Wir nutzen innovative Soundtechniken, um immersive audiovisuelle Erfahrungen zu schaffen, die sich nahtlos in die Erlebniswelten der Nutzer einbetten. Vom Spatial Audio für virtuelle Realitäten bis hin zur akustischen Markenbildung – jede Facette des Sound Designs nutzt die neuesten Errungenschaften für ein beeindruckendes Endresultat. Wir sind uns der Macht bewusst, die Sounds in der Beeinflussung des Publikums haben – sei es durch die Erzeugung von Empathie, die Steigerung des Engagement oder die Unterstützung des Storytellings. Unsere Designs schaffen es, die Aufmerksamkeit zu fesseln und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Ein gut gestaltetes Klangbild ermöglicht es, komplexe Ideen und Konzepte auf eine einfache und verständliche Weise zu kommunizieren. Kurz gesagt, Sound Design ist für uns nicht nur ein wesentlicher Bestandteil der medialen Aufbereitung, sondern ein kraftvolles Instrument, um Emotionen zu wecken und Erlebnisse zu intensivieren. Mit der Sorgfalt und Hingabe, die wir in unser Sound Design legen, ist es unser Ziel, inspirierende und unvergessliche akustische Welten zu entwerfen, die Kulturen verbinden und das Publikum immer wieder neu begeistern.

2 Endstück für Schwallschutzprofil 1 x links, 1 x rechts Oberfläche: E0/14 (RAL 9010 weiß)  

Entdecken Sie die grenzenlose Welt der 2D Animationen – die perfekte Symbiose aus Kunst und Technologie, die in den Händen unseres kreativen Teams zum Leben erwacht. Wir fertigen Animationen an, die Geschichten erzählen, Charaktere mit Tiefe schaffen und Botschaften auf eine Weise vermitteln, die Worte allein nicht können. Mit Leidenschaft und einer detailverliebten Präzision erschaffen wir bewegte Bilder, die faszinieren und berühren. Unser Engagement für moderne, qualitätsbewusste und gesellschaftlich relevante Inhalte spiegelt sich in jedem Strich wider. Unsere 2D Animationen sind mehr als bloße Unterhaltung; sie sind ein kraftvolles Werkzeug der Kommunikation und Inklusion. Wir gestalten Animationen, die inklusiv sind und die Vielfältigkeit des menschlichen Erlebens ehren – bereichernd für jede Zielgruppe, Branche und jeden Anlass. Kreativität kennt in unserem Animationsstudio keine Grenzen. Wir verbinden moderne Technik mit traditioneller Trickfilmkunst, um einzigartige visuelle Erlebnisse zu schaffen, die im Gedächtnis bleiben. Von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung liegt die Qualität Ihrer Animationen in den Händen von Experten, die jedes Projekt als Chance sehen, die normativen Grenzen des Mediums zu verschieben. Unser Prozess ist geprägt von einer klaren und authentischen Kommunikation mit unseren Kunden. Wir glauben an eine starke Zusammenarbeit, um Ihre Vision genau umzusetzen. Ob es sich um erzieherische Inhalte, Marketingbotschaften oder Unterhaltungsmedien handelt, wir gehen auf Ihre individuellen Bedürfnisse ein, um Animationen zu entwerfen, die sprechen, inspirieren und engagieren. Setzen Sie auf 2D Animationen, um Ihre Marke modern und technologisch auf dem neuesten Stand zu präsentieren – sei es für ansprechende Werbespots, informative Erklärvideos oder packende Storytelling-Erlebnisse. Wir sind bereit, Ihr Publikum zu verzaubern und die zauberhaftesten Werke zu realisieren, die Ihr Publikum lieben wird.

Preisgünstige weiße Kunststoff-Dreikantlineale in 15 + 30cm ohne Farbstreifen. 5 Wunsch-Skalierungen gemäß nebenstehender Tabelle auswählbar. Artikelnummer: 610867 Druckbereich: 135x6 mm Gewicht: 25 g Maße: 167x22x22 Zolltarifnummer: 90178010

Kunststoff-Dreikantlineal 30cm in weiß mit 2 Farbstreifen zur besseren Unterscheidung der Seiten.5 Wunschskalierungen gem. Tabelle auswählbar.. Artikelnummer: 610868 Druckbereich: 300mm x 6mm Gewicht: 52 g Maße: 326x25x25 Zolltarifnummer: 90178010

Kunststoff-Dreikantlineal 30cm in weiß mit 2 Farbstreifen zur besseren Unterscheidung der Seiten.5 Wunschskalierungen gem. Tabelle auswählbar.. Abmessungen: 326x25x25 Artikelverpackung: lose Druckgruppen: A Gewicht: 52 Länge: 30 Transportverpackung: 60cm x 40cm x 36cm Veredelungsmöglichkeiten: Tampondruck Werbefläche: 300mm x 6mm Zolltarifnummer: 90178010

Montagehandschuh Art. 3520 Gr.10 • Nylon-Strickhandschuh mit Latexbeschichtung und Strickbund • im Tauchverfahren nahtlos beschichtes Nylongewbe • Handrücken teilbeschichtet • leicht und angenehm zu Tragen • flexibel • sehr gutes Feingefühl, • hervorragende Qualität Herstellerartikelnummer: 308352010

Kälteschutzhandschuh PowerGrab Thermo Größe 9 • sehr gute anatomische Passform • sehr hoher Tragekomfort • sehr hohe Griffsicherheit durch mikroporöse Latexbeschichtung • hoher Kälteschutz • hohe Standzeit Einsatz: Bau, Strassenbau, Stahlbau, Abfallbeseitigung, Kühlhaus, Forstwirtschaft Herstellerartikelnummer: 818AH-9LGT

Kälteschutzhandschuh PowerGrab Thermo Größe 10 • sehr gute anatomische Passform • sehr hoher Tragekomfort • sehr hohe Griffsicherheit durch mikroporöse Latexbeschichtung • hoher Kälteschutz • hohe Standzeit Einsatz: Bau, Strassenbau, Stahlbau, Abfallbeseitigung, Kühlhaus, Forstwirtschaft Herstellerartikelnummer: 818AH-10LGT

Starkes Kerlchen. Achtung, jetzt zeigen die Schnabels® wieviel Power in ihnen steckt. Als Kampfsport- Ente mit weißem Anzug und schwarzem Gürtel legt sie garantiert einen starken Auftritt hin und die KontrahENTEN flattern quietschend weg. Wetten? Artikelnummer: 1224234 Gewicht: 42 g Größe: one size Hinweis: Quietschfunktion Verpackung: Polypropylen Verpackungseinheit: 50 Zolltarifnummer: 95030049 Maße: Länge: 8 cm, Breite: 7 cm, Höhe: 7 cm

Die transparenten Farbstoffe der FTP-Serie sind einfärbende, leicht dosierbare Flüssigkeiten mit praktischem Tropfverschluss. Eigenschaften und Einsatzgebiete: - Geeignet zum Einfärben lösemittelfreier Epoxidharz-Systeme - Farbstoff flüssig zum transparenten Einfärben - Durch hohe Farbstoffkonzentration sehr effizient im Verbrauch - Gute Farbgebung, mit UV-Schutz kombinierbar - Zugabemenge ca. 0,1% je nach Intensitätswunsch - Erhältlich in den Farbtönen rot, grün, blau, türkis, sonnengelb, violett, pink, braun und schwarz

Idee und Hintergrund des Seminars „Überall, wo Menschen miteinander schaffen, machen sie sich auch zu schaffen“ (Christoph Tomann) oder, mit anderen Worten: Konflikte gehören bei der Zusammenarbeit zwischen Menschen einfach dazu, sie sind unvermeidlich, insbesondere bei der Teamarbeit. Turbulente Zeiten führen dazu, dass zusätzlich das Konfliktpotenzial wächst – in vielen Unternehmen knistert die Stimmung, auch als eine Folge der Rezession. Eine latente Krisenstimmung kann Ängste sowie einen Verdrängungswettbewerb unter den Mitarbeitern erzeugen und zusätzliche Spannungen und Reibungsverluste innerhalb der internen Kommunikation bewirken. Konflikte können die Zusammenarbeit sehr stark belasten und hohe Kosten aufgrund verminderter Arbeitsleistung verursachen, beinhalten aber auch große Chancen zur Weiterentwicklung, wenn sie konstruktiv gelöst werden. Sie fordern uns in unserer Kommunikationsfähigkeit und in unserer Bereitschaft, sie als kreative Gestaltungsspielräume zu nutzen. Denn, wer den Mut hat zu kommunizieren, steht immer auf der Gewinner-Seite. Ziel / Nutzen dieses Seminars In einem praxisorientierten Reflexionsrahmen lernen Sie verschiedene Konflikttypen sowie Konfliktursachen kennen. Ihre Wirkung auf andere und die Absichten sowie die Motive der Konfliktpartner werden Sie besser einschätzen können. Ausgehend von einer individuellen Analyse und Reflexion des eigenen Konfliktverhaltens und der individuellen Konfliktstrategien erweitern Sie Ihre persönlichen Lösungsmöglichkeiten der Konfliktintervention. Durch den Einsatz verschiedener Wege zur Konfliktlösung, von Selbstmanagementstrategien und nützlicher Methoden zur Optimierung Ihres Kommunikations- und Konfliktverhaltens erleben Sie, wie Sie gerade schwierige Gespräche ziel- und lösungsorientiert managen und Ihre Interessen situationsgerecht durchsetzen können. Insgesamt erweitern Sie Ihr Verhaltensrepertoire und Ihre alternativen Handlungsmöglichkeiten für ein erfolgreiches Konfliktmanagement. Der Praxisanteil an Fallstudien, Rollenspielen und Gruppenarbeit sowie die Entwicklung kreativer Handlungsalternativen und konkreter Maßnahmen tragen dazu bei, dass Sie das Gelernte im Arbeits- und Führungsalltag sowie für Ihr beruf-liches Weiterkommen konkret und nutzbringend einsetzen können. Zielgruppe: - Business Line - Praxisseminar für Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen, die ihr persönliches Verhaltensrepertoire bei Konflikten erweitern, ihre lösungsorientierte Gesprächsführung optimieren und damit schwierige Situationen erfolgreicher sowie mit mehr Gelassenheit managen möchten. Aktuell als Coaching-Seminar mit 2 bis maximal 6 TeilnehmerInnen. Mit Transfer-Coaching! Inhalte des Seminars Konfliktfähigkeit und Konfliktstil: Individuelle Analyse und Standortbestimmung des eigenen Konfliktstils und der individuellen Konfliktstrategien: Persönliches Konfliktprofil Erkennen und Verstehen von Konflikten, Konfliktursachen und Kooperationsblockaden Konfliktarten und Konflikteskalationen Konflikte als Chance positiver Entwicklung: Konzept des „Inneren Teams“ - äußere Konflikte Interaktion und Wirkung in der Kommunikation und im Konfliktmanagement: Wahrnehmung, Wirklichkeit und „Wahrheit“ in der Kommunikation Einfluss von Werten, Einstellungen und Persönlichkeit auf Konfliktsituationen Instrumente zur Analyse von Kommunikationssituationen Prozess der Konfliktanalyse: Individuelle Selbstklärung von eigenen Konfliktsituationen mit Hilfe der vorgestellten Analyseinstrumente Konfliktmanagement – Selbstmanagement in Konfliktsituationen: Förderliche und hinderliche Faktoren in der persönlichen Konfliktbewältigung: Innere Einstellungen und (äußere) Re

Kurze Gesprächstermine für Beratung & Coaching zeitnah online buchen! Mit dem Konzept und dem Format einer Coaching-Sprechstunde möchten wir auf Ihren ganz aktuellen Bedarf reagieren und Ihnen die Gelegenheit geben, ein berufliches oder auch ein privates Thema in einem kurzen Zeitrahmen gemeinsam unter 4 Augen auf einen guten Lösungsweg zu bringen! Dabei werden ganz unterschiedliche Methoden und Beratungsansätze, u.a. auch aus dem systemischen Coaching sowie aus dem Kurzzeit-Coaching, begleitend und unterstützend eingesetzt. Zielgruppe: Dieses Angebot ist offen für Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen sowie auch Privatpersonen, die ein konkretes Anliegen / Entscheidung gemeinsam mit einem Coach und Berater in Richtung Lösung bringen möchten. Individuelle Einzeltermine können Sie jederzeit und auch sehr kurzfristig bei „SOS-Themen“ mit uns vereinbaren. Mit welchen Themen sind andere Menschen bisher in unsere Coaching-Sprechstunde gekommen? Die Anlässe waren ganz bisher ganz unterschiedlich. Hier eine kleine Auswahl aus den Themenbereichen Selbst-, Führungs-, Entscheidungs- und Methodenkompetenz: Kritik- und Trennungsgespräche vorbereiten Umgang mit „Low Performance“ – besonders in der Rolle als Führungskraft und im Rahmen von Mitarbeitergesprächen Mut und Entschiedenheit für Veränderungen Klarheit und Sicherheit für eine Entscheidungsfindung das "gestresste Ich" | Stabilität (wieder-) finden und auch eine gute Balance zwischen Arbeit / Privat schaffen einen gelassenen Umgang mit Arbeitskollegen und / oder dem Chef erreichen Sach‐ und/oder Beziehungskonflikte im beruflichen und privaten Umfeld klären und konstruktiv lösen persönliche Positionierung in alten und neuen Konstellationen sicher gestalten und vieles mehr